Культура безопасного труда – так звучит главная тема Всероссийской недели охраны труда (ВНОТ), которая с 10 по 13 сентября проходит в Университете «Сириус» в Сочи. Делегация «Газпром добыча Надым» участвует в масштабном мероприятии, организатором которого выступило Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. В деловой программе – около 8000 участников из 89 регионов России и 27 стран и территорий, 200 иностранных делегатов, представители более 1800 компаний. Они делятся своими достижениями в сфере обеспечения безопасности производства, новых технологий и инновационных методов. Конференции, круглые столы, различные сессии, мастер-классы, турнир по оказанию первой помощи – больше 40 мероприятий деловой программы состоялось в первый день форума. На открытой сессии ПАО «Газпром» и Минтруда России была озвучена тема по развитию культуры производственной безопасности.
Одним из спикеров выступил член Правления, начальник Департамента ПАО «Газпром» Сергей Меньшиков. Представители крупных компаний, органов исполнительной власти, эксперты в области охраны труда подчеркнули, что охрана труда – взаимная ответственность сторон: и работодателя, и работника. Участники встречи обсудили инструменты и механизмы вовлечения персонала в вопросы безопасности на производстве.
Современным решениям в сфере охраны труда, занятости, реабилитации и профилактики профессиональных заболеваний посвящена большая тематическая выставка. А на fashion-показе средств индивидуальной защиты говорили о том, что охрана труда – это модно.
Сергей Меньшиков отметил среди передовых практик «Газпром добыча Надым» создание первого в России учебного квест-центра «Производственная безопасность». Разработка авторского коллектива службы по связям с общественностью и СМИ признана лучшим оригинальным решением по итогам смотра-конкурса на лучшие технические средства обучения и учебно-методические материалы для Системы непрерывного фирменного профессионального образования персонала ПАО «Газпром» и отмечена наградой в рамках XII Петербургского международного газового форума.
– Участие во всероссийском конкурсе для нашей компании – это хорошая возможность продемонстрировать передовые решения и практики по охране труда, посоревноваться с крупными предприятиями. Войти в число финалистов позволяет выполнение сотрудниками своих задач на рабочих местах. На предприятии действует Единая система управления производственной безопасностью, в которой чётко распределены функциональные обязанности. С другой стороны, соблюдение требований федерального законодательства и ПАО «Газпром» – это обычная практика, а не достижение, – рассказал Олег Лимонов, заместитель главного инженера по охране труда, промышленной и пожарной безопасности «Газпром добыча Надым».
– В начале этого года на уровне руководства компании было принято решение о совершенствовании культуры производственной безопасности через личный пример. И сегодня в числе лидеров – не только руководители филиалов, но и молодые специалисты, которые активно вовлекают коллег в систему управления производственной безопасностью, – добавил Олег Лимонов.
Состоялся ряд сессий по лидерству и культуре безопасности, применению и ношению средств индивидуальной защиты, комплексному подходу к формированию культуры безопасности в организациях, автоматизации процессов охраны труда. Ключевое событие второго дня форума – стратегическое пленарное заседание «Культура безопасного труда».
ВНОТ считается единой коммуникационной бизнес-площадкой международного уровня. Диалог бизнеса и власти направлен на совершенствование законодательства в сфере охраны труда, промышленной безопасности и формирование здорового образа жизни работников. В рамках молодёжного дня, который пройдёт 13 сентября, представитель «Газпром добыча Надым» Валерия Кривецкая представит доклад по передовому опыту в сессии, посвящённой наставничеству.
Фото Олега Лимонова и Валерии Кривецкой