В рамках популяризации охраны труда квест-центр «Газпром добыча Надым» посетили учащиеся гимназии. Вначале лекцию по культуре производственной безопасности для них прочёл начальник Надымского нефтегазодобывающего управления Константин Костин. А чтобы закрепить полученные знания, школьники отправились в космический полёт.
Просмотр: Охрана труда
Пангодинские старшеклассники побывали на мероприятиях, приуроченных ко Всемирному дню охраны труда. В «Газпром добыча Надым» не устают напоминать, что культура производственной безопасности важна для сохранения здоровья и жизни каждого человека.
В «Газпром добыча Надым» к культуре производственной безопасности относятся со всей ответственностью и постоянно ищут новые креативные формы её совершенствования. Одна из последних инициатив, предложенных работниками Надымского нефтегазодобывающего управления (ННГДУ), получила одобрение на самом высоком уровне. Старт к запуску корпоративной игры «Территория безопасности» дал генеральный директор компании Дмитрий Щёголев.
Каждый месяц 2024 года посвящён одному из 12 ключевых правил безопасности, принятых в ПАО «Газпром». «Используйте средства защиты от падения в случае работы на высоте!» – напоминает апрель сотрудникам «Газпром добыча Надым».
Ученики корпоративных «Газпром-классов» из Надыма и посёлка Пангоды побывали на Юбилейном месторождении. Тридцать юношей и девушек стали участниками профориентационной экскурсии «Газпром добыча Надым».
Совершенствованию культуры производственной безопасности уделяют большое внимание в Надымском нефтегазодобывающем управлении «Газпром добыча Надым». Уполномоченный по охране труда «Юбилейки» рассказала о приёмах, помогающих работникам газового промысла формировать безопасную среду на производстве.
Увлекательная экскурсия или урок в условиях производства – очередное мероприятие в рамках профориентации организовали специалисты по охране труда Медвежинского газопромыслового управления и Совета молодых учёных и специалистов «Газпром добыча Надым».
Безопасность как высокая цель. Охрана труда как кодекс корпоративной жизни. Эта область охватывает все направления деятельности топливно-энергетического комплекса «Газпром добыча Надым». Она пронизывает труд каждого работника десятитысячного коллектива. Она является точкой пересечения, паритета опасного производства и недопущения травматизма людей.
На встрече с представителями районной администрации и департамента образования говорили о совершенствовании культуры производственной безопасности в «Газпром добыча Надым». Популяризация охраны труда среди учащихся надымских школ в корпоративном квест-центре компании – одно из совместных мероприятий.
Пять ступеней к идеалу – именно столько уровней необходимо преодолеть, чтобы достичь наивысшего, созидательного уровня культуры производственной безопасности, когда в процесс постоянного улучшения вовлечены не только все сотрудники предприятия, но и персонал подрядных организаций. Здесь, по мнению экспертов, нужно понимание каждого работника в ответственности своих действий и решений, личном вкладе в общее развитие. Такой подход лёг в основу нового формата корпоративного конкурса на лучшее состояние условий труда и производственной безопасности в этом году.